不奖第一奖倒一，老师自费给学生买过年新衣引争议

谁说成绩差的孩子就不配被关注？山东临沂一位老师的做法，最近悄悄刷屏了。她用一件新羽绒服，给出了自己的答案。

那是寒假前最后一天。办公室其他老师都下班了，五年级班主任李老师叫住了一个男孩。“来，帮老师个忙，把这袋作业本抱回去。”男孩熟练地接过袋子，却愣了一下——袋子太轻了。李老师笑着拉开拉链，里面是一件叠得整整齐齐的、亮蓝色的新羽绒服，标签都没拆。“拿着，这是给你这学期的‘全勤奖’和‘劳动模范奖’。”

男孩站在那里，手抓着衣角，没说话，耳朵尖慢慢红了。这个奖励，来得突然，却又好像在意料之中。办公室里其他知情的老师，鼻子都有点发酸。

这孩子是三年级转学过来的。妈妈病逝得早，家里就剩一个年纪挺大的爸爸，在外地的建筑工地打工，一年回不来几次。爷爷奶奶早就不在了。放学时，校门口挤满了接孩子的家长，他总是自己默默背着书包，沿着墙根走回去。班主任留心过，他冬天那件棉袄袖子都短了一截，磨得发亮。

成绩呢？在班里不算好，中等偏下。可你要是问所有任课老师，没一个不喜欢他。为啥？这孩子心里有团火，暖着别人。

语文老师的描述最生动：“我们办公室那几个暖水瓶，简直就是他的‘责任田’。每天早晨七点半，你人还没到办公室，就听见外面‘咚、咚’的脚步声，那是他提着两个大暖壶去打水了。回来以后，一个个瓶塞拔开，热气‘呼’一下冒出来，灌得满满的，瓶盖都给拧紧了摆好。比闹钟还准。”

数学老师补充了个细节：“这学期大扫除，包干区有片落叶特别多的角落，孩子们都嫌麻烦。他第一个举手说‘老师我去’。去了不光自己扫，还指挥另外两个同学，‘你扫这边，你收那边，这样快’。最后三个人最早完成任务回来，他脸上那笑，特自豪。”

这些点点滴滴，老师们都看在眼里，记在小本本上了。他们有个默契：不能让他觉得被可怜。英语老师家里做糕点的，经常带一些来，分给他的时候总会大声说：“今天你帮老师搬作业最多，奖励你的！”体育老师买牛奶，也塞给他一盒：“上午跑步你带队带得好，补充营养！”

但过年，不一样。李老师心里总惦记着：“大过年的，别的孩子都穿得崭新漂亮，他要是还穿着那件旧衣服，心里该多失落？”这种失落，不是一块饼干、一盒牛奶能弥补的。她琢磨了很久，怎么给才能不伤孩子自尊？于是，就有了开头那个“颁奖仪式”。

拍下这段视频的张老师说：“我们总觉得是老师在付出，其实不是。是孩子先用他的方式在温暖我们，我们只是被‘暖’到了，忍不住想回赠他更多。这叫什么？这叫‘双向奔赴’！”

看到这儿，您可能也破防了。 我们见过太多奖励成绩顶尖的“学霸”，却常常忽略那些成绩普通却灵魂滚烫的孩子。这个男孩用一壶壶热水、一次次弯腰扫地，赢得了比分数更珍贵的认可。而那位老师的细心与呵护，则告诉我们：最好的教育，是看见每一个孩子的闪光，并郑重其事地为它“颁奖”。这份来自真实生活的温暖，比任何说教都更有力量。如果这个故事触动了你，请点亮右下角的小爱心，让这份善良传递出去，给更多默默发光的孩子和用心看见他们的老师，一份鼓励。